강진군장애인종합복지관 공고 제2024 - 17호

강진군장애인종합복지관

직원(사회복지사) 모집 공고

강진군장애인종합복지관에서는 신규 직원을 다음과 같이 공개 모집하오니 전문성과 역량을 지닌 분들의 응모 바랍니다.

2024년   5월   2일

강진군장애인종합복지관장

1. 모집개요

1		모집분야

□ 정규직 - 사회복지사(장애인) / 2명 / 일반직 5급

2		채용 기간

□ 강진군장애인종합복지관 인사규정에 따름.

3		보수 수준

□ 사회복지사(정규직): 보건복지부 사회복지이용시설(장애인)

종사자 기본급 권고기준 및 강진군장애인종합복지관 보수

규정 일반직 5급 수준에 준함

4		응시 자격

□ 성별 제한 없음 (단, 남자는 병역을 필하였거나 면제를 받은 자)

□ 연령 : 1963. 12. 31.이후 출생자

□ 다음의 채용 기준을 갖춘 자

- 사회복지사(장애인) / 2명

구분	자 격 기 준
필수사항	사회복지사 (장애인)	① 채용 분야 자격증 및 면허증 소지자 ② 장애인복지법상 등록 장애인(중증장애인 우대)
우대사항		- 공고일 현재 주민등록상 주소지가 전라남도 ·광주광역시로 되어 있는 자 - 문서 작업 가능자(한글, 엑셀 등) - 운전면허증 1종 보통(실제 운전 가능자) - 사회복지 분야 관련 자격증 우대 (평생 교육사, 특수교사, 치료사 등)

5		임용 요건

□ 사회복지사업법 제35조 제2항 규정한 결격사유가 없는 자.

〈 사회복지사업법 제35조 제2항 결격사유 〉

1. 미성년자

1의2. 피성년후견인 또는 피한정후견인

1의3. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

1의4. 법원의 판결에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

1의5. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를

포함한다) 집행이 면제된 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

1의6. 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 유예기간 중에 있는 사람

1의7. 제1호의5 및 제1호의6에도 불구하고 사회복지사업 또는 그 직무와 관련하여 「아동복

지법」제71조, 「보조금 관리에 관한 법률」 제40조부터 제42조까지, 「지방재정법」

제97조, 「영유아보육법」 제54조제2항제1호, 「장애아동 복지지원법」 제39조제1항제

1호 또는 「형법」

제28장ㆍ제40장(제360조는 제외한다)의 죄를 범하거나 이 법을 위반하여 다음 각 목의

어느 하나에 해당하는 사람

가. 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

나. 형의 집행유예를 선고받고 그 형이 확정된 후 7년이 지나지 아니한 사람

다. 징역형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다)

집행이 면제된 날부터 7년이 지나지 아니한 사람

1의8. 제1호의5부터 제1호의7까지의 규정에도 불구하고 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례

법」 제2조의 성폭력범죄 또는 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호의

아동ㆍ청소년대상 성범죄를 저지른 사람으로서 형 또는 치료감호를 선고받고 확정된

후 그 형 또는 치료감호의 전부 또는 일부의 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로

보는 경우를 포함한다) 집행이 유예ㆍ면제된 날부터 10년이 지나지 아니한 사람

1의9. 제1호의5부터 제1호의8까지의 규정에도 불구하고 「아동복지법」 제3조제7호의2에

따른 아동학대관련범죄를 저지른 사람으로서 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 사람

가. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를

포함한다) 집행이 면제된 날부터 10년이 지나지 아니한 사람

나. 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 집행유예가 확정된 날부터 10년이 지나지

아니한 사람

다. 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

※ 신원조회에 따른 결격사유 확인 시 임용을 취소함.

2. 일정 및 방법

1		일정

❍ 채용공고 : 2024. 5. 2.(목) ~ 2024. 5. 16.(목) / 15일간

❍ 접수기간 : 2024. 5. 2.(목) ~ 2024. 5. 16.(목) 12:00 까지

- 직접 방문 접수 또는 우편접수

- 공휴일을 제외한 정상 근무시간(09:00~18:00)

- 접수처 : 강진군장애인종합복지관

(59227) 전남 강진군 강진읍 탐진로 37-7

※ 접수 관련 문의 : 강진군장애인종합복지관 운영지원팀(☎ 061-433-8862)

- 등기우편 접수는 접수 최종일 마감 시간 전 도착분에 한해 인정

❍ 1차 서류전형 합격자 발표(개별통보) : 추후 일정 안내

❍ 2차 면접시험 : 추후 일정 안내

❍ 최종합격자 발표 : 추후 일정 안내 / 복지관 홈페이지 및 개별통보

❍ 채용 신원조회 : 추후 일정 안내

❍ 임용예정일 : 추후 일정 안내

※ 상기일정은 복지관 형편에 따라 변동될 수 있음.

2		제출서류

❍ 입사 지원 시 제출서류

입사지원서 1부(공고문 붙임 서식)

- 이력서상의 경력은 국민건강보험 자격득실 확인서에 의해 증명이 가능한 것만 인정하며 확인 불분명한 경력은 해당 경력 기간에서 제외함

② 자기소개서 1부(공고문 붙임 서식, A4용지 2매 이내)

③ 경력증명서 각 1부

- 근무 기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재(발급담당자 연락처 포함)하고 발행기관의 사업자등록증 사본 등(기관 성격을 증명할 수 있는 자료)을 반드시 첨부

④ 기타 자격증 증빙서류 1부(해당자에 한함)

⑤ 국민건강보험 자격득실 확인서(원본) 1부

- 국민건강보험공단(www.nhic.or.kr) 홈페이지에서 출력

- 경력증명서의 경력을 검토할 수 있도록 보험 가입 전체기간 발급

⑥ 자격요건 검증을 위한 동의서 1부(공고문 붙임 서식)

⑦ 개인정보 수집이용 동의서 및 제3자 제공 동의서 1부

⑧ 장애인증명서 1부(해당자에 한함)

※ 최종 합격 시 제출서류

① 주민등록 등본·초본 각 1통(남자는 병역사항 기재)

② 가족관계증명서(본적 명시)(채용 시 확인)

③ 최종학력증명서 1부

④ 채용신체검사서 1부(채용 시 확인)

※ 주의사항

○ 모든 서류는 공고일 이후 발행분에 한하나, 공고일 이전의 서류인 경우 법에서 정한 유효기간(증명서에 유효기간이 기재된 것만 인정)내의 서류이어야 함

3		응시자 주의사항

가. 응시자는 채용자격 기준 등에 적합한지를 신중히 판단하여 응시원서를 접수하시기 바라며, 자격요건에 충족되지 않을 경우 보완 요구할 수 있으며, 제출된 서류는 반환하지 않습니다.

나. 서류에 기재된 내용이 사실과 다른 경우, 임용을 취소할 수 있습  니다.

다. 응시원서나 각종 증명서의 기재사항 착오 및 누락, 연락 불가능 등으로 발생하는 불이익은, 일체 응시자의 책임으로 합니다.

라. 응시자 중 적격자가 없을 경우, 선발하지 않을 수 있습니다.

마. 응시원서나 각종 증명서의 기재사항 착오 및 누락, 연락 불가능 등으로 발생하는 불이익은, 일체 응시자의 책임으로 합니다.

바. 응시자 중 적격자가 없을 경우, 선발하지 않을 수 있습니다.

사. 채용된 직원은 반드시 복지관에서 주관하는 직무교육을 이수

하여야 합니다.

아. 상기 일정은 일부 변경될 수도 있습니다.

4		기타사항

가. 응시자가 선발 예정 인원과 같더라도 일정(1차 서류전형, 2차

면접)에 의하여 채용합니다.

나. 자세한 사항은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.

- 강진군장애인종합복지관 운영지원팀(☎ 061-433-8862)

입 사 지 원 서

지원구분	신입( ) 경력( )				접수번호			※ 담당자 기재
성 명	(한글)				지원분야
주 소
연락처	휴대전화				비상연락처
	e-mail
장애여부	Y □ N □				장애유형
경력사항	기관명			근무기간			근무년/월수		직위		직무(담당업무)
				~
				~
				~
				~
				~
자격 및 면허	자격(면허)명		자격번호			취득일				발행기관

실습 · 직장체험 · 봉사활동	기관명/지역(시/도)	기 간	활동내용		비고
		~
		~
		~
		~
수상 및 포상	수상명	수상일	수상기관		비고
기타	컴퓨터 활용 및 복지관련 사항	엑 셀 ( 상 중 하 )		파워포인트 ( 상 중 하 )
		한 글 ( 상 중 하 )		포토샵 ( 상 중 하 )
		기 타 ( )

본인은 강진군장애인종합복지관 직원 채용에 응시하고자 하며, 위 기재 내용은 사실과 다름없음을 확인합니다.

20   년   월   일

지원자                 (인)

자 기 소 개 서(갑지)

※ 작성요령 : 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되 전공분야, 근무경력, 연구                활동 및 업적, 직무수행 계획 등을 기재

※ 출신지, 가족관계, 외모 등을 암시하는 내용 기재 금지

※ 성별, 나이, 종교, 학력, 추천인, 사진, 주민등록번호 등이 자기소개서에 기입되지      않도록 유의하여 주시기 바랍니다.

자 기 소 개 서(을지)

<갑지 서식 부족 시 사용하세요.>

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 강진군장애인종합복지관 직원 채용 자격 기준과 관련하여 제출서류(거주지 확인, 경력증명서, 자격증 및 기타 제출서류 등)의 진위 여부 검증을 위한 본인의 개인정보 활용에 동의합니다.

20   년    월    일

성명               (서명)

강진군장애인종합복지관장 귀하

개인정보 수집·이용 동의서 및 제3자 제공 동의서

본 기관은 직원 채용과 관련하여 아래와 같이 개인정보 수집·이용 및 제3자 제공하고자 합니다. 내용을 자세히 읽으신 후 동의 여부를 결정하여 주십시오.

□ 개인정보 수집·이용 내역

수집·이용 항목	수집·이용 목적	보유기간
성명, 성별, 생년월일, 연락처, 주소, 학력, 경력, 자격사항, 병역 등	채용 관련 심사 자료 활용	채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령 제3조(채용의 보관기간), 제4조(채용서류의 반환 청구기간)에 따른 채용 종료 후 14일까지

※ 위의 개인정보 수집·이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 원활한 채용심사를 할 수 없어 채용에 제한을 받을 수 있습니다.

위와 같이 개인정보를 수집·이용하는데 동의하십니까?    □ 동의함   □ 동의하지 않음

□ 민감정보 처리 내역

수집·이용 항목	수집·이용 목적	보유기간
장애등록 여부 및 유형	채용 관련 심사 자료 활용	채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령 제3조(채용의 보관기간), 제4조(채용서류의 반환 청구기간)에 따른 채용 종료 후 14일까지

※ 위의 개인정보 수집·이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 원활한 채용심사를 할 수 없어 채용에 제한을 받을 수 있습니다.

위와 같이 민감정보를 처리하는데 동의하십니까?         □ 동의함   □ 동의하지 않음

년      월      일

지원자 :                (서명 또는 인)

강진군장애인종합복지관장 귀중