본문 바로가기 주메뉴 바로가기
  • 확대

    확대

  • 축소

    축소

  • 공지사항

    강진군장애인종합복지관 신규직원 공개 모집 공고(주간활동서비스)
    작성일
    2023-01-11 17:51

    강진군장애인종합복지관 공고 제2023 - 4호



                강진군장애인종합복지관 신규직원 공개 모집 공고



     강진군장애인종합복지관에서는 주간활동서비스 제공인력을 붙임과 같이 공개 모집하오니 전문성과


     역량을 지닌 분들의 응모 바랍니다.




                       2023년 1월 11일

     




                     강진군장애인종합복지관장 






    ■ 강진군장애인종합복지관 신규직원 공개 모집 공고 


     1. 모집개요


      가. 채용분야 및 인원


        ○ 주간활동서비스 제공인력 / 1명 / 계약직


      나. 응시자격


        ○ 필수사항


         ① 채용 분야 자격증 및 면허증 소지자

            - ‘사회복지사업법’ 제 11조에 따른 사회복지사 

            - ‘초ㆍ중등교육법’ 제21조에 의한 특수학교 정교사(1급, 2급) 및 준교사

            - ‘장애인복지법’ 제72조의 2에 따른 언어재활사

            - ‘장애인복지법’ 제72조의 3에 따른 장애인재활상담사

            - ‘국민체육진흥법’ 제11조 및 시행령 제9조의 3에 따른 장애인스포츠지도자

            - ‘장애인아동복지지원법’ 시행규칙 제8조(별표 1)에 따른 발달재활서비스 제공인력

            - 평생교육법 제24조에 따른 평생교육사

            - ‘근로자직업능력개발법’ 제33조에 따른 직업능력 개발훈련교사, ‘국가기술자격법’에 따른 직업상담사, 제빵기능사, 제과 기능사, 조리 기능사, 임상심리사 등 주간활동서비스와 관련된 기술.기능 분야 및 서비스  분야 자격소유자

            - 사회복지학, 직업재활.특수교육 또는 장애인 재활 관련학, 교육학, 언어치료학, (사회)체육학, 건강관리학, 음악·미술 등 주간활동서비스 관련된 분야 전공의 전문   학사 이상 학위 소지자

         ② 운전면허증 1종 보통(실제 운전 가능자)


        ○ 우대사항


          - 공고일 현재 주민등록상 주소지 확인(전라남도, 광주광역시) 


          - 문서 작업 가능자(한글, 엑셀 등) 


      다. 채용공고


        ○ 공고기간: 2023. 1. 11.(수) ~ 2023. 1. 25.(수) / 15일간


        ○ 접수기간: 2023. 1. 11.(수) ~ 2023. 1. 25.(수) 12:00 까지


        ○ 채용기간: 2023. 2. 1. ~ 2023. 9. 30.(9개월) 


      라. 보수수준


        ○ 급여: 보건복지부 사회복지이용시설(장애인) 종사자 기본급 권고기준 및 복지관 보수규정



      마. 응시자격


        ○ 성별 제한 없음(단, 남자는 병역을 필하였거나 면제를 받은자)


        ○ 연령: 1962.12.31.이후 출생자(만18세 이상)



      바. 접수방법


        ○ 직접 방문 접수 또는 우편접수(접수증 확인) 


        ○ 접수처: (59227) 전남 강진군 강진읍 탐진로 37-7, 강진군장애인종합복지관 


        ○ 문의: 061-433-8862 운영지원팀 인사담당자 문의 


        ○ 기타사항 


          - 등기 우편 접수는 접수 최종일 마감시간 전 도착분에 한해 인정


          - 코로나19로 인한 방역수칙을 준수하오니 방문 접수 시 마스크를 미착용 할 경우 입장 제한

            (※필수/발열체크, 방문자 등록, 접종여부 확인)




      사. 응시자 주의사항


        ○ 자격 요건이 충족되지 않을 경우 보완 요구를 할 수 있으며 서류에 기재된 내용이 사실과 다른 경우, 임용을 취소 할 수 있습니다.


        ○ 사회복지사업법 규정에 따른 임용 결격 사유가 있는 경우 임용을 취소 할 수 있습니다. 


        ○ 응시자 중 적격자가 없을 경우, 선발하지 않을 수 있습니다. 




     ※ 서류안내 및 자세한 사항은 첨부파일 참조


    댓글목록